徐州

才好招聘网 >> 资料下载 >> 岗位分析>>人事部公布《事业单位岗位设置管理试行办法》

岗位分析

人事部公布《事业单位岗位设置管理试行办法》

下载次数：
85
文件大小：
27.50KB
上传日期：
2011-03-23
解压密码：
caihao.com
人事部公布《事业单位岗位设置管理试行办法》资料介绍：

中国人事部日前在其官方网站发布关于印发《事业单位岗位设置管理试行办法》的通知。通知指出，试行事业单位岗位设置管理制度，是推进事业单位分类改革的需要，是深化事业单位人事制度改革的需要，也是改革事业单位工作人员收入分配制度的紧迫要求，对于事业单位转换用人机制，实现由身份管理向岗位管理的转变，调动事业单位各类人员的积极性、创造性，促进社会公益事业的发展，具有十分重要的意义。 
事业单位岗位设置管理试行办法 
    第一章 总则 
    第一条 为深化事业单位人事制度改革，建立健全事业单位岗位设置管理制度，实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化，制定本办法。 
    第二条 本办法适用于为了社会公益目的，由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办的事业单位。经批准参照公务员法进行管理的事业单位除外。 
    岗位设置管理中涉及事业单位领导人员的，按照干部人事管理权限的有关规定执行。 
    第三条 本办法所称岗位是指事业单位根据其社会功能、职责任务和工作需要设置的工作岗位，应具有明确的岗位名称、职责任务、工作标准和任职条件。

立即下载

注：人事部公布《事业单位岗位设置管理试行办法》资料源自网络，如有侵权请联系我们。

资料搜索

  • 关键字：

相关下载